根据教育部3月9日发布的新“长江学者奖励计划”，中国将以财政专项支持、规模待遇提升、培育引进并举等多种方式，打造高层次人才“金字塔”。从今年开始，中央财政将每年拨出2亿资金专项支持“长江学者奖励计划”，用于扩大规模、增加待遇。
据教育部人事司司长管培俊介绍，新的“长江学者奖励计划”将特聘教授名额从每年100人增加到150人，讲座教授规模适当缩小为50人左右。同时将特聘教授奖金由每年10万元提高到20万元，支持年限由3年延长为5年;讲座教授奖金由每月1.5万元提高到3万元，支持年限仍为3年。
此外，为更大范围培养和吸引学术新锐，“长江学者奖励计划”今后将面向全国高校，取消申报名额限制，鼓励通过个人自荐、专家推荐、驻外使(领)馆举荐等多种形式应聘。
据介绍，新的“长江学者奖励计划”将把特聘教授人选增量向中西部高校和人文社科领域倾斜，同时，教育部“创新团队发展计划”也将优先支持中西部高校长江学者组建创新团队。
同时，新的“长江学者奖励计划”将适当放宽人文社科人选年龄要求，将申报年龄上限由50周岁调整为55周岁，同时将人文社科评审学科组由4个增加到6个，分别为哲学、法学、经济学、管理学、文学与历史、教育学。
自1998年实施以来，“长江学者奖励计划”经过海内外公开招聘和严格遴选，共聘任长江学者1801人，其中特聘教授1190人、讲座教授611人。先后有85名长江学者当选中国科学院、中国工程院院士。特别是在今年两院院士增选中，共有32名长江学者当选为两院院士，占全国当选总数的30%，占高校当选总数的近60%。
